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              區塊鏈、新能源、物聯網……誰才是潛力行業TOP1?

              作者: 編輯 來源:互聯網 發布時間:2022-06-26

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              隨著科技進步和產業結構調整,新興行業蓬勃發展,職場人面臨著更大的機遇與挑戰。

              區塊鏈、人工智能、新能源、工業自動化、物聯網、大數據……在職場人眼里,哪個新興行業會成為未來的風口?

              近日,智聯研究院面向各行各業職場人發起“潛力行業調研”。調研發現,新能源行業發展前景獲得高度認可,成為職場人心中的潛力行業TOP1。

              近年來,經濟快速發展的同時,環保觀念逐漸深入人心。特別是在“碳達峰”“碳中和”政策環境下,新能源行業迎來新一輪發展機遇,不僅成為公認的“風口行業”,也獲得了現有從業者的普遍認同。

              在所有受訪者中,有58.2認為新能源是最具發展潛力的行業,占比在所有行業中位居第一。在新能源從業者中,有高達76.2的受訪者認為本行業具備發展潛力。

              行業的興旺,直接帶動相關崗位需求快速增長,新能源行業人才吸納迎來增長飛輪。2022年1至5月,新能源產業招聘職位數同比增長64.4,遠遠高于全行業的10。

              身處行業上升期的風口,新能源行業不僅有政策加持,也有市場需求,從業者“錢景”很可觀。統計顯示,新能源崗位平均招聘薪酬為10867元/月,比全行業平均水平高出1002元。其中,能源礦產項目從業者平均薪酬高達38490元/月。

              至于職場人心心念念的年終獎,有多少新能源人能拿到?調研顯示,70.6的新能源行業職場人都能拿到年終獎,高于全行業62.6的平均水平。

              收入高了,加班會不會“卷”起來?只有不到2成的新能源運營人表示每天工作10小時以上,明顯低于全行業職場人的25.4。此外,有79.3的新能源人有帶薪休假,明顯高于全行業73.7的平均水平。

              “錢多”“事少”,讓新能源行業求職競爭日益火爆。2022年前5個月,新能源行業招聘競爭指數為62.3,相當于1個招聘職位數可收到62.3份簡歷,遠遠高于全行業的47.2。

              受政策紅利、技術更迭、市場振興等多重因素疊加影響,新能源行業正以蓬勃態勢向前發展,目前招聘需求旺盛,行業薪資具有優勢。正在求職的年輕人,是否愿意關注一下相關崗位,與這一潛力行業實現雙向奔赴?

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